I-TRACING, entreprise française de conseil et d’intégration dédiée à la sécurité et à la traçabilité de l’information, annonce sa volonté de renforcer ses effectifs en embauchant 15 Consultants juniors et confirmés supplémentaires. L’entreprise recherche des ingénieurs, spécialistes de la sécurité.

I-TRACING souligne que si le taux de chômage est élevé en France dans de nombreux secteurs, c’est totalement l’inverse pour les spécialistes en cyber-sécurité. Pourvoir les postes vacants est devenu difficile. Le recrutement tourne à plein régime dans le domaine du numérique et de la sécurité de l’information, créant de fortes tensions sur le marché de l’emploi du secteur. Les profils et les compétences s'arrachent. Cette situation de pénurie, tant par la qualité que par la quantité, s’aggrave malgré la demande récurrente adressée par les entreprises aux pouvoirs publics, de renforcer la formation.

 « De nombreux jeunes ingénieurs, en arrivant sur le marché du travail, constatent que leurs compétences ne sont pas toujours adaptées aux besoins des grands comptes et des administrations qu’ils devront accompagner tout au long de leur carrière. Notre métier est axé sur l’innovation et les emplois que nous offrons nécessitent des connaissances technologiques très pointues. Un savoir-faire et des compétences  qu’il faut sans cesse renouveler du fait de l’apparition ininterrompue de nouvelles technologies », déclare Théodore-Michel Vrangos, cofondateur et Président d’I-TRACING.

Une fois les compétences trouvées, I-TRACING déploie une stratégie personnalisée de formation et d’évolution régulière du savoir au sein de l’entreprise. Tout d’abord, les ingénieurs suivent régulièrement des formations éditeurs (RSA, Wallix, Qualys, Cisco Sourcefire, Imperva, Splunk, CipherCloud, Varonis…), leur permettant de connaître les principales solutions de sécurité du marché. Ils reçoivent également une formation sur les normes et conformités légales existantes et émergeantes (ISO, data-privacy, PCI DSS…) dans le but de devenir des experts reconnus à des fins de certifications.

Chez I-TRACING, tous les ingénieurs bénéficient régulièrement d’informations et de formations internes sur les projets technologiques menés et les implémentations en cours. Ces groupes de travail interne, de partage d’information et de savoir, couvrent par exemple la mise en place d’outils de conformité PCI DSS dans le cadre de grandes banques françaises ou encore des exemples de projets de déploiement de solutions anti-malware ou de solutions de traçabilité des accès à pouvoir avec des fonctions d’authentification et de coffres forts de mots de passes.