D’après une étude commandée par Iron Mountain, un employé sur trois (32 %) reconnaît avoir déjà transféré ou sorti des informations confidentielles de son entreprise à plusieurs occasions. Les informations ultra sensibles sont d’autant plus exposées quand les salariés changent d’employeur. L’étude montre qu’ils sont nombreux à n’éprouver aucun scrupule à emporter des documents sensibles ou hautement confidentiels avec eux quand ils quittent une entreprise. D’ailleurs, la plupart n’y voient aucun mal et pensent même être dans leur droit.