SAP AG annonce son intention de travailler avec Specialisterne, au niveau international, pour favoriser l’emploi de personnes autistes au sein de l’entreprise. SAP prévoit de leur proposer des postes de testeurs de logiciels, de programmeurs ou de spécialistes de la qualité des données. Specialisterne, l’un des leaders dans le recrutement de personnes autistes dans les domaines de la programmation et de la gestion des données, va étendre ses opérations au niveau mondial pour soutenir cette initiative de SAP.

Des projets similaires ont déjà été menés en Irlande et en Inde où SAP Labs a recruté 6 personnes atteintes d'autisme au poste de testeurs de logiciels ; l’impact de cette initiative a été très positive et a permis de confirmer l’efficacité de ce projet. Ce programme va être étendu à l’ensemble des bureaux de SAP, et notamment des Etats-Unis, du Canada et de l’Allemagne, qui en bénéficieront d’ici à la fin de l’année 2013.